Wydawca: INFOR

Oprawa: Kartonowa Foliowana

Aktualna i poręczna publikacja przedstawiająca zmiany w zakresie prawa pracy. Zawiera aktualną treść przepisów Kodeksu pracy oraz komentarz ekspertów, którzy przystępnie wyjaśniają konsekwencje zmian w regulacjach prawnych. Opracowanie wyjaśnia m.in.: ¦ jakie są skutki podwyższenia wynagrodzenia minimalnego, ¦ na co warto zwrócić uwagę przy wdrażaniu PPK, ¦ jak wprowadzić telepracę w firmie, ¦ kiedy pracodawca musi nadal zatrudniać pracownika, którego zwolnił, ¦ jak budować relacje ze związkami zawodowymi w firmie, ...

Wydawca: Infor Biznes

Oprawa: miękka

Komentarz do zmian w przepisach prawa pracy, które mają szczególnie istotny wpływ na sytuację prawną pracodawców i pracowników w 2019 roku. W publikacji zostały szczegółowo omówione najnowsze zmiany w przepisach prawa pracy i HR, które miały miejsce na przestrzeni ostatniego roku oraz mają wejść w życie lub są planowane w 2019 r. Obok samych zmian zostało również omówionych wiele aspektów praktycznych ...

Wydawca: Infor Biznes

Oprawa: miękka

Praktyczny przewodnik po zmianach w kodeksie pracy. Książka zawiera najnowszą wersję ustawy z oznaczonymi zmianami oraz omówienie nowelizacji przepisów obowiązujących w 2018 roku. Autorzy-praktycy przedstawiają najważniejsze zmiany, które mają wpływ na sytuację prawną pracodawców i pracowników. Pomocą w ich zrozumieniu i stosowaniu są przykłady oraz wykładnia istotnych orzeczeń sądowych. W publikacji omówione zostały m.in sygnalista w firmie ...

Wydawca: Infor Biznes

Oprawa: miękka

Książka zawiera najnowszą wersję ustawy z oznaczonymi zmianami oraz komentarz dotyczący nowelizacji, które weszły w życie w 2017 r., a także planowane zmiany na rok 2018. W publikacji m.in. nowe wynagrodzenie minimalne, zatrudnianie pracowników tymczasowych, nowe zasady ochrony przedemerytalnej, dłuższe terminy odwołania do sądów pracy. W opracowaniu: nowe wynagrodzenie minimalne zmieniona lista prac wzbronionych dla ciężarnych ...

Wydawca: Infor Biznes

Oprawa: miękka

Kodeks pracy z komentarzem do zmian w prawie pracy. umowa na piśmie przed dopuszczeniem do pracy jednakowe wynagrodzenie dla młodych pracowników minimalna stawka godzinowa dla umów-zleceń ewidencjonowanie czasu pracy dla zleceniobiorców nowe zasady wynagradzania w spółkach państwowych W komentarzu omawiamy najważniejsze zmiany oraz ...