Wydawca: One Press, Helion

Oprawa: oprawa twarda

Tajniki strategii prowadzących do sukcesu rynkowego Reguły tworzenia strategii Wykorzystanie narzędzi inżynierii finansowej Uwzględnianie potencjału internetu O powodzeniu we współczesnym biznesie decyduje odpowiednia strategia rozwoju i działania firmy. W wielu firmach jednak opracowywanie strategii pomija się lub traktuje jako "zło konieczne" i przygotowuje się ją w postaci kilku lakonicznych punktów nie oddających pełnego obrazu sytuacji ...

Wydawca: One Press, Helion

Oprawa: oprawa twarda

Dowiedz się, jak najlepsi wykorzystują swoje zasoby intelektualne Budowanie uczących się organizacji Wypracowywanie nowych sposobów rozwiązywania problemów Wprowadzanie innowacyjnych pomysłów w życie Informacja we współczesnym świecie jest najcenniejszym towarem i źródłem przewagi nad konkurencją. Z tego właśnie powodu zarządzanie nią -- sposób, w jaki firmy pozyskują, przekazują i wykorzystują pozostające w ich dyspozycji zasoby intelektualne -- stało ...

Wydawca: One Press, Helion

Oprawa: oprawa twarda

Niewiele fuzji i przejęć kończy się sukcesem. Dlaczego? Czy to kwestia różnic pomiędzy organizacjami, sposobami pracy lub mentalnością pracowników? A może menedżerowie kierujący procesem połączenia źle pojmują cele tych działań? Fuzja lub przejęcie to nie tylko kumulacja aktywów -- to także kwestie finansowe, strategiczne i personalne. Bardzo istotne są tu odpowiednia wycena przejmowanego przedsiębiorstwa, obsadzanie nowych stanowisk i motywowanie ...

Wydawca: One Press, Helion

Oprawa: oprawa twarda

Metody Sherlocka Holmesa. Jak znajdować luki w argumentach przeciwnika? Metody Stalina. Stosowanie nacisku i rozmawianie z pozycji siły Metody znane od 2 500 lat. Triki i sztuczki logiczne na każdą dyskusję Chłodną logiką wygrasz każdy spór. Hmm... jesteś tego pewien? A gdybyś trafił na przeciwnika, który po mistrzowsku mąci w ...

Wydawca: One Press, Helion

Oprawa: oprawa twarda

Kończą prestiżowe studia, przechodzą szkolenia, podejmują ambitną pracę... a następnie odchodzą z firmy na urlop macierzyński i często nie wracają już na ścieżkę kariery. Czy to oznacza, że realizowane w wielu firmach programy wyrównywania szans są nieskuteczne? Czy środowisko pracy w dużych organizacjach naprawdę zmienia się na korzyść kobiet? Autorzy artykułów zebranych w niniejszym zbiorze przedstawiają zaskakujące raporty ...